| کد مطلب: ۱۱۷۰۷۸۵
لینک کوتاه کپی شد

زلزله تعدیل نیرو در تلویزیون/کدام مجریان و عوامل قربانی شدند؟

در ادامه‌ موج ریاضت در دنیای رسانه، شرکت برادران وارنر دیسکاوری نیز با حذف چند ده موقعیت شغلی از شبکه‌های تلویزیونی‌اش، گام تازه‌ای در مسیر کاهش هزینه‌ها برداشت. این تصمیم که در بحبوحه افت شدید درآمدهای تلویزیون کابلی و نارضایتی سهام‌داران از دستمزدهای مدیران اتخاذ شده، نشانه‌ای دیگر از تحولات ساختاری گسترده در صنعت سرگرمی است.

زلزله تعدیل نیرو در تلویزیون/کدام مجریان و عوامل قربانی شدند؟

به گزارش آرمان ملی آنلاین به نقل از خبرانلاین؛ شرکت برادران وانر دیسکاوری به‌تازگی به فهرست شرکت‌های رسانه‌ای‌ پیوسته است که در پی کاهش درآمدهای تلویزیون کابلی، اقدام به اخراج کارکنان کرده‌اند. براساس گفته‌های یکی از مدیران این شرکت که مجاز به اظهار نظر عمومی نبود، تعدادی از موقعیت‌های شغلی در روز چهارشنبه حذف شده‌اند تا بهره‌وری در سراسر شرکت افزایش یابد؛ اقدامی که مستقیماً از روند کاهش مشترکان تلویزیون کابلی ناشی می‌شود.

این تعدیل نیرو تنها دو روز پس از آن انجام شد که شرکت والت دیزنی نیز صدها نفر را در بخش‌های بازاریابی فیلم و تلویزیون، روابط عمومی تلویزیون، انتخاب بازیگر، توسعه پروژه‌ها و امور اجرایی تعدیل کرد. هرچند تعداد کارکنان اخراج‌شده در برادران وارنر دیسکاوری بسیار کمتر از دیزنی گزارش شده، اما رقم دقیق آن اعلام نشده است.

بخش‌های تولید فیلم و سریال و همچنین خدمات استریم این شرکت ـ ویچ به‌زودی با نام پیشین خود یعنی اچ‌بی‌او مکس بازمی‌گردد ـ از این تعدیل‌ها در امان مانده‌اند.

این تعدیل نیرو در حالی صورت می‌گیرد که گفته می‌شود برادران وارنر دیسکاوری در حال بررسی احتمال ایجاد یک شعبه جدید برای دارایی‌های رو به زوال تلویزیون کابلی خود، شامل کانال‌های ترنر، شبکه‌های دیسکاوری، اچ‌جی‌تی‌وی و شبکه غذایی است، مشابه کاری که کامکست با شبکه‌های کابلی ان‌بی‌سی یونیورسال خود (به استثنای براوو) انجام می‌دهد.این شبکه‌ها را در قالب شرکتی جدید به نام ورسانت جدا کرده است تا بر سرویس‌های استریم تمرکز کند.

برادران وارنر دیسکاوری اخیراً ساختار خود را به دو واحد تجاری اصلی بازسازمان‌دهی کرده است. این شرکت سال گذشته نیز بابت کاهش ارزش شبکه‌های تلویزیونی‌اش، متحمل زیانی به ارزش ۹.۱ میلیارد دلار شد.

نکته قابل‌توجه این که، این تعدیل نیروها تنها یک روز پس از آن صورت گرفت که سهام‌داران در اقدامی نادر، بسته‌ جبران خدمات مدیران ارشد شرکت از جمله دیوید زاسلاو، مدیرعامل، را رد کردند. طبق گزارش ارائه‌شده به نهادهای نظارتی، نزدیک به ۶۰ درصد  از رأی‌دهندگان با بسته‌ دستمزد مدیران در سال ۲۰۲۴ مخالفت کردند. هرچند این رأی الزام‌آور نیست، اما پیامی نمادین از نارضایتی گسترده نسبت به عملکرد مالی شرکت به شمار می‌رود.

 

 

 

ارسال نظر

هشتگ‌های داغ

آخرین اخبار

پربازدیدترین اخبار