خیز زنان برای شهردار شدن

زنان در انتخابات مجلس در سال94 توانستند جایگاهشان را ارتقا دهند. هم‌اکنون 17زن به مجلس راه یافته و بانوان رکوردار حضور در قوه‌ای شدند که وظیفه قانونگذاری را به عهده دارد. با این حال در دوره گذشته زنان در شورای شهر و روستا، پارلمانی محلی که بیش از هر نهاد دیگری بناست با زندگی مردم عجین باشد، تنها سه‌درصد را به خود اختصاص داده بودند. اما هم‌اکنون اخبار متعددی مبنی بر افزایش حضور زنان مسئول در حوزه شهری به گوش می‌رسد. نخستین شهردار زن ایران زهرا صدراعظم نوری بود که در سال1375 با حکم غلامحسین کرباسچی شهردار وقت تهران به مسند شهرداری منطقه7 تهران نشست. او آن‌موقع 34ساله بود و در چهارمین دوره شورای شهر تهران هم کاندیدای ورود به ساختمان این شورا بود که البته ناکام ماند. در 17سال گذشته در کشور بانوان دیگری نیز در نقاط مختلف موفق به کسب مسئولیت شهرداری شهرهای مختلف شدند؛ ازجمله مریم پاکزاد که توانست رای پنج عضو شورای شهر چهارم شهر لولمان را به دست آورد و نامش را به عنوان جوان‌ترین شهردار استان گیلان ثبت کند. پاکزاد 32ساله که دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه گیلان در رشته آی‌تی بود، در گذشته نیز به عنوان دهیار نمونه در بین دهیاران استان گیلان معرفی شده بود. سامیه بلوچ‌زهی نیز دیگر زنی بود که در 26سالگی به عنوان شهردار کلات (مرکز شهر سرباز) در استان سیستان‌وبلوچستان انتخاب شد. منطقه6 شهر مشهد هم شهردار زن به خود دیده است. شراره معدنیان سال1385 با حکم شهردار وقت مشهد، به ساختمان منطقه6 شهرداری این شهر رفته بود. او البته تنها سه ماه بعد از دریافت حکمش، ساختمان شهرداری را ترک کرد. در تبریز هم شیفته بدرآذر 43ساله که مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد برنامه‌ریزی شهری و سابقه معاونت شهرسازی شهرداری منطقه7 تبریز را داشت، آذر سال1389 به عنوان شهردار منطقه9 تبریز کارش را آغاز کرد. او هم البته یک ماه قبل از پایان دوره مدیریتش، توسط شهردار تبریز برکنار شد. در روزهای اخیر هم او به عنوان شهردار جدید شهر سهند منصوب شد. شکوفه شهابی‌پور هم دیگر بانویی بود که در 23سالگی و در حالی‌که دانشجوی کارشناسی ارشد معماری در دانشگاه بندرعباس بود، تکیه بر صندلی شهرداری را تجربه کرد. او در آذر سال1389 شهردار شهر «سرگز احمدی» حوالی شهر پارسیان در استان هرمزگان شده بود.

انتخاب دومین شهردار زن در سیستان‌وبلوچستان

در روزهای اخیر مهنا محمدی‌موحد با اکثریت آرای شورای منتخب شورای شهر، شهردار اسپکه شد. گفتنی است محمدی‌موحد دومین زن بلوچ است که به عنوان شهردار انتخاب می‌شود. کارشناسان انتخاب یک زن به عنوان شهردار در این منطقه را در امتداد رویکرد افزایش مدیران زن می‌دانند.

یک زن سرپرست شهرداری آران و بیدگل شد

در نخستین جلسه شورای شهر دوره پنجم فهیمه فرزانگان به عنوان سرپرست شهرداری آران و بیدگل انتخاب شد. شایان ذکر است فرزانگان، مدیر اداری شهرداری مرکزی بود و بیش از ۱۵سال سابقه مدیریتی و اجرایی مجموعه شهرداری را دارد و برای اولین‌بار در تاریخ مدیریت شهری آران و بیدگل یک پست مدیریتی را در اختیار می‌گیرد.

شورای شهر گرگان در دستان یک زن

در روزهای اخیر فائزه عبدالهی با رای اعضای شورای شهر گرگان به عنوان رئیس شورای شهر انتخاب شد. این در حالی است که در دوره‌های قبل به‌رغم موانعی که وجود داشت شاهد این بودیم که زنان به مقام ریاست شهر‌های بزرگ رسیدند و امیدواری در این زمینه در دوره پنجم شورا‌های شهر و روستا افزایش یافته است.

× یک‌ زن سکاندار پارلمان محلی شهر رباط‌کریم

همچنین در روزهای اخیر پریسا اینانلو به عنوان نخستین زن در استان تهران، رئیس شورای شهر رباط‌کریم شد. در این انتخابات پریسا اینانلو به عنوان رئیس و محمدحسن بدرلو به عنوان نایب‌رئیس شورای شهر رباط‌کریم انتخاب شدند. همچنین براساس رای اعضای شورای شهر، محمود حدادی منشی اول و علی عسگری منشی دوم شورای اسلامی شهر رباط کریم شدند. در ضمن اعظم اسکندی دیگر عضو شورای شهر به عنوان خزانه‌دار و محمدتقی قاسمی‌لو نیز به عنوان سخنگوی شورای شهر رباط‌کریم انتخاب شدند.

فعالیت زنان نشان‌دهنده خودباوری آنهاست

یک عضو فراکسیون زنان مجلس درباره فعالیت زنان در پارلمان محلی و نهادهای شهری کشور به «آرمان» می‌گوید: تاکنون زنان در اغلب سمت‌های مدیریتی توانایی‌ها و قابلیت‌های خود را به اثبات رسانده‌اند. با بررسی فعالیت زنان باید تاکید کرد که زنان در مقایسه با مردان دقیق‌تر و باحساسیت بیشتر به فعالیت می‌پردازند. سیده‌فاطمه ذوالقدر می‌افزاید: با بررسی سمت زنان در پارلمان شهری باید گفت که آنها قابلیت‌هایشان را به اثبات رسانده‌اند. در یک ماه اخیر نیز در شورای پنجم شهر تهران شاهد اعلام داوطلبی زنان برای سمت شهردار و ریاست شورای شهر تهران بودیم. این فعالیت پویای زنان نشان می‌دهد که حضور آنها در مدیریت‌های میانی باعث تجربه‌آموزی و حرفه‌آموزی آنها برای کسب مدیریت‌های کلان شده است. این نماینده مجلس با بیان اینکه زنان در سمت‌های مدیریتی توانایی خود را اثبات کرده‌اند، می‌افزاید: فراکسیون زنان برای افزایش سهم زنان در مدیریت‌های کلان فعالیت‌های فراوان انجام داده است. در دوره اخیر نیز فراکسیون زنان به رئیس‌جمهور و وزیر کشور درباره به‌کارگیری مدیران زن در سمت‌های مختلف سفارش کرد. این‌گونه اقدامات باعث توسعه حضور زنان در عرصه‌های مدیریتی می‌شود. برای مثال در دوره کنونی شاهد افزایش حضور زنان در مجلس و پارلمان‌های شهری هستیم، در حالی‌که در گذشته زنان چندان تمایلی برای نام‌نویسی و فعالیت در حوزه شهری نداشتند. به گفته او بی‌شک حضور زنان در عرصه‌های سیاسی، فرهنگی، شهری، اجتماعی و... باعث می‌شود زنان به تقویت قابلیت‌های خود بپردازند.

سهم زنان در پارلمان محلی پایتخت

براساس آمار اعلام‌شده از منتخبان مردم در شورای شهر پنجم، شش زن به جمع اعضای شورای شهر تهران آمدند. هم‌اکنون طلسم حضور زنان در شورای شهر تهران شکسته شده است. این در حالی است که از دوره اول تا دوره چهارم این شورا بیش از سه عضو زن در صندلی‌های شورا به خود ندیده‌ بود. این اتفاق در شرایطی است که تعداد اعضای شورای شهر نیز در این دوره کاهش یافته است و به‌رغم کاهش تعداد اعضا و کرسی‌های شورای شهر تهران، شاهد افزایش حضور زنان در پارلمان شهری هستیم. در میان اعضای شورا نیز افراد فعال در عرصه شهری کم نیست.